Отделение Социального фонда России по Смоленской области активно работает на всех этапах жизненного цикла семьи, начиная с момента беременности и заканчивая назначением пенсии. Среди наиболее популярных мер поддержки, предоставляемых жителям региона, можно выделить материнский капитал, единое пособие, новую семейную выплату, а также пособие по беременности и родам и ежемесячное пособие по уходу за ребёнком до полутора лет. Кроме того, в области также осуществляются пенсионные выплаты. Смоленск 2.0 сообщает, что с начала года жители региона уже получили более 2 миллионов выплат.
За первые шесть месяцев текущего года было направлено 277 тысяч выплат семьям. В частности, 243 тысячи из них составили выплаты единого пособия, а 18,9 тысяч – ежемесячные пособия по уходу за ребёнком до 1,5 лет, которые получают как работающие, так и неработающие родители. Также было назначено свыше 6,3 тысяч новых семейных выплат. Значительная часть перечислений приходится на пенсионное обеспечение: с начала года смоляне получили 1,8 миллиона пенсионных выплат. Из них более 1,5 миллиона – это выплаты по страховой пенсии, а 223 тысячи – по государственному пенсионному обеспечению, включая социальные выплаты.
Управляющий Отделением Социального фонда России по Смоленской области Наталия Грищенко подчеркнула, что многие вопросы, связанные с назначением пенсии, можно решить заранее. Она рекомендует смолянам заблаговременно проверять сведения о своей трудовой деятельности, страховом стаже и пенсионных правах, чтобы избежать возможных проблем в будущем.
Губернатор Смоленской области Василий Анохин также неоднократно поднимал вопросы о новых и действующих мерах поддержки. Он отметил, что помощь семей – это не просто набор выплат, а комплексная системная работа, направленная на создание уверенности в завтрашнем дне для жителей региона. «Мы последовательно выстраиваем в Смоленской области комплексную систему помощи: от первых шагов молодой семьи до заботы о старшем поколении», — добавил он, подчеркивая важность сотрудничества с бизнесом и работодателями для создания условий, при которых молодые семьи будут оставаться в регионе и растить детей.
В 2026 году в Смоленской области были введены и продолжены различные меры поддержки. Для беременных студенток (очной или очно-заочной формы обучения), вставших на учёт с 1 августа 2026 года, предусмотрена единовременная выплата в размере 250 тысяч рублей, а при рождении ребёнка добавляется ещё 100 тысяч рублей. Кроме того, для них предусмотрена ежемесячная региональная выплата в размере 3 тысяч рублей до достижения ребёнком трёх лет.
Что касается молодых семей, то для них предусмотрена единовременная выплата в размере 300 тысяч рублей при рождении третьего или последующего ребёнка в период с 1 января 2026 года по 31 декабря 2028 года. Для многодетных семей введена компенсация не менее 50% стоимости обучения одного из детей в колледже или вузе при рождении третьего и последующего ребёнка.
Семьи с третьим или последующим ребёнком также могут рассчитывать на помощь в погашении ипотечных обязательств, которая составляет до 1 миллиона рублей. Кроме того, для будущих мам предусмотрены программы бесплатной подготовки к ЭКО, диспансеризация для оценки репродуктивного здоровья, бесплатное обеспечение необходимыми витаминами по назначению врача, а также школы для беременных и по вопросам грудного вскармливания на базе женских консультаций и районных больниц.
При выписке из роддома родителям вручают «Подарок новорождённому», а также открыты пункты проката предметов первой необходимости для новорождённых. Губернатор также отметил, что регион активно развивает партнерство с бизнесом, и многие предприятия, такие как АНО «Национальный исследовательский институт дополнительного профессионального образования», АО «Смоленское областное предприятие пассажирского транспорта», ПАО «Дорогобуж» и АО «Рославльский ВРЗ», внедряют собственные корпоративные меры поддержки — выплаты при рождении ребёнка, дополнительные отпуска, гибкий график и помощь в подготовке детей к школе.